招聘：

1.研发人员
　职位要求： 22～35岁，男性，本科以上学历，一年以上工作经验，电子、计算机、机电一体化专业优先考虑

2.投资管理(海外投资部）
　 职位要求：22～35岁，男女不限。英语好，听、说能力强。技术经济、工业工程、工程管理类专业，理工科背景。一年以上相关项目投资经验。学习工作能力强，有团队精神。英语四级以上。负责行业信息收集，市场调研，参与文案编写及方案研讨，进行项目协调。

3.设备管理工程师
　职位要求：22～45岁，电气相关专业，有2年以上设备维护工作经验，踏实肯干，责任心强。

4.营销人员
　职位要求：22～35岁，大专以上，专业不限，英语具有一定的听、说、读、写能力，热爱营销工作，吃苦耐劳，塌实肯干。应届毕业生优先。符合条件，一经录用提供有竞争力待遇。

5.产品开发设计人员
　 职位要求：22岁～40岁，本科以上学历，专职，有2年以上工作经验。
1.电子类/信息类专业
2.团队意识强,男性为佳.能承担工程项目实施工作
3.熟练使用C语言和汇编语言编程,掌握PCB设计工具使用,具 有产品软硬件开发工作经验.
4.需具备以下至少一项技术背景:
(1)32位嵌入式产品开发知识或经验
(2)嵌入式Linux或其他嵌入式操作系统产品开发知识或经验
(3)具有IC卡/电子标签相关知识
(4)具有IC卡/电子标签相关机具产品开发经验

6.卡应用系统开发人员
　 职位要求：22～40岁，2年以上工作经验，本科以上学历。
1.电子类/信息类专业
2.团队意识强,男性为佳.能承担工程项目实施工作
3.熟悉B/S、C/S结构编程和.Net框架
4.熟悉面向对象的分析和设计方法
5.熟练掌握VB、VC、Delphi等编成工具
6.熟悉大型数据库（如：Oracle、SQL Sever等）系统，具有一定的数据库系统开发经验
7.有IC卡应用系统开发经验